El clima organizacional esta relacionado al crecimiento, lealtad y rendimiento financiero de una empresa.

Contar con un clima organizacional sano y controlado refuerza tu marca empleadora en el mercado.

La cultura de retroalimentación a través de evaluaciones periódicas de desempeño permiten la mejora continua de los colaboradores.

¿Qué hacemos?

Diagnóstico de clima organizacional

Estudio macro que nos permite comprender la percepción del clima de la organización

Diagnóstico de clima por equipos de trabajo

Estudio sectorizado que nos permite identificar con precisión la dinámica de comportamiento de un equipo de trabajo.

Evaluación integral de desempeño

Estudio imparcial y objetivo sobre la opinión colegiada del desempeño de un equipo de colaboradores.

Capacitación

Creación de espacios formativos a la medida, basados en necesidades identificadas. Por medio de metodología experiencial.

¿Cómo lo hacemos?

Investigación

Proceso consultivo que nos permite comprender lo que cada cliente desea estudiar en su organización. Para luego diseñar un instrumento que nos permita levantar la información meta.

Inteligencia de Negocio

Estructuramos la información cuantitativa y cualitativa de manera que nos permita interpretarla bajo protocolos avanzados estadísticos y de inteligencia de negocios.

Preparación de informe ejecutivo

Basado en la conjugación y análisis de la data cruda elaboramos informes que aporten valor a nuestros clientes.

Soluciones

Presentamos resultados, conclusiones y recomendaciones de seguimiento y acción que inviten a la mejora continua.

MISIÓN

Apoyar a tu empresa en la construcción de ambientes de trabajo saludables y productivos empleando protocolos de investigación, inteligencia de negocio y comportamiento humano.

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